
Farklı not sistemleri yüksek lisans ve doktora adayları için eşitsizliğe yol açıyor. 4 ve 100`lük not sistemine göre yapılan puan uyarlamalarında ortaya çıkan hesap farklılıkları, fırsat eşitsizliği doğuruyor. Mesela 2,33`lük not ortalamasını 4`lü sistemden 100`lüğe uyarlarken bir üniversite 72,2, diğeri ise 59 sonucuna varabiliyor. Böylelikle yüksek lisans değerlendirmesine yüzde 30 etki eden mezuniyet notu, bazı adaylar için avantaja, bazıları için de dezavantaja dönüşüyor.